تزود ورشة العمل الديناميكية هذه التي تستمر يومين المشاركين بالمهارات اللازمة لتحديد أهدافهم تبعاً لمنهجية وتحقيقها، وهي حجر الزاوية في التخطيط الفعال وتحديد الأهداف. ومن…
تزود ورشة العمل الديناميكية هذه التي تستمر يومين المشاركين بالمهارات اللازمة لتحديد أهدافهم تبعاً لمنهجية وتحقيقها، وهي حجر الزاوية في التخطيط الفعال وتحديد الأهداف. ومن خلال حضور ورشة العمل، سيتعلم المشاركون صياغة أهداف واضحة وقابلة للتحقيق تتوافق مع التوجه الاستراتيجي لمنظمتهم. يركز اليوم الأول على فهم مبادئ إطار عمل الأهداف الذكية، بينما يتعمق اليوم الثاني في تطبيق هذه المبادئ لتحديد هذه الأهداف. في نهاية الورشة، سيغادر المشاركون وهم قادرون على صياغة الأهداف التي تعظم فرص تنفيذ الخطط، وتعزيز الإنتاجية والنجاح في أدوارهم.
تجمع منهجية ورشة العمل بين الأساليب النظرية والعملية لتقديم المحتوى. ويُتوقّع من المشاركين صياغة الأهداف الذكية الخاصة بدورهم وتلقي تعليقات حول عملهم.
سيتمكن المشاركون في نهاية الدورة من:
تستهدف الورشة قادة الفرق والمديرين وشركاء الأعمال والمديرين التنفيذيين المسؤولين عن أداء المنظمة وموظفيها. كما تعد ورشة العمل مثالية لمتخصصي الموارد البشرية الحريصين على تدريب الموظفين الآخرين على هذا الركن الأساسي لإدارة الأداء.
زودنا بالتفاصيل الخاصة بك وسوف نتصل بك!
الدورة :
لقب :
تحية من
المعهد العربي للتدريب
مادة عربية كاملة، لا ترجمة عن مادة أجنبية
تحية من
المعهد العربي للتدريب
مادة عربية كاملة، لا ترجمة عن مادة أجنبية
2026© جميع الحقوق محفوظة